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一人公司-失业潮中的高新技术工作者

by 【美】卡丽·莱恩
18.0 minutes

当不稳定时代来临时,我们如何应对失业后的事业与生活? 通过18个月的田野调查、9年的跟踪寻访,与400多位高新技术行业的失业者的深入交流,人类学家卡丽·莱恩深刻呈现了这群失业者的遭遇,并挖掘出隐藏在这一群体背后的生存哲学————“一人公司”:在精英主义与新自由主义的理念下,白领很少将自己的失业归咎于“制度”或雇主,而是倾向于责怪自己,或将失业视为全球经济中商业周期和竞争的必然结果。 由此,所有的工作都变成临时的,不再存在职业忠诚,个人为自己的职业生涯负责,做自己的后勤与财务,把自己当作商品来推销,当作一家“一人公司”来经营。 他们小心经营着自己的“一人公司”。然而,当泡沫破灭,将一切寄托于自己的努力,还是唯一的出路吗?

Key Points

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Target Audience

本书适合以下读者阅读:

  1. 对社会文化、经济转型以及劳动力市场变化感兴趣的读者。
  2. 高科技行业从业者,特别是面临职业发展不确定性的白领。
  3. 人类学、社会学、经济学等相关专业的学生和研究者。
  4. 关注个人发展和职业规划,希望了解如何在不稳定的环境中保持竞争力的读者。
  5. 对新自由主义意识形态及其影响感兴趣的读者。

Author Background

卡丽·莱恩是一位文化人类学学者,专注于工作人类学、中产阶级人类学以及美国文化和商业史的研究。她通过对高科技领域失业人员的深入调查,揭示了新自由主义意识形态对个体的影响。

Historical Context

本书创作于21世纪初,正值美国互联网泡沫破裂、电信行业衰退以及“9·11”事件之后,美国经济面临严峻挑战的时期。大量高科技企业倒闭,失业率居高不下,社会对未来充满不确定感。本书正是在这样的背景下,探讨了高科技工作者在新经济环境中的生存状态和应对策略。

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